Dal 2020 circa mi occupo di formazione sanitaria per l’Azienda ospedaliera universitaria di Padova, formazione di volontari presso Associazioni di Volontariato in ambito sanitario, per convegni in ambito sanitario.
L’obiettivo di questa mia attività è quello di migliorare le risorse e le conoscenze del personale sanitario per favorire una migliore relazione tra sanitario e paziente e per prevenire l’esaurimento emotivo causato dal lavoro, il burn out.
La formazione sanitaria che svolgo ha lo scopo di fornire ai sanitari non solo maggiori informazioni sulle dinamiche intrapsichiche e relazionali del paziente ma anche una maggiore conoscenza delle proprie dinamiche interne in relazione con il paziente che soffre.
Nella formazione, tra i metodi di prevenzione secondaria al burn out, insegno tecniche di rilassamento con visualizzazione guidate per favorire un maggiore ascolto di sé e migliorare le capacità di raggiungere un certo livello di passività mentale.
Aiuto a migliorare le strategie per il benessere lavorativo partendo dalla propria conoscenza intrapsichica.
Utilizzo l’Analisi Transazionale come tecnica per la conoscenza di sé, del paziente e della relazione con quest’ultimo.
La formazione che propongo si propone sempre di analizzare le tre aree della conoscenza in ambito sanitario:
Il sapere, attraverso una didattica frontale e di passaggio di informazioni
il sapere fare, attraverso una didattica più legata alla pratica, all’analisi dei casi clinici
il sapere essere, attraverso una didattica più esperienziale
